Shiftphone 8.1 Android 16

[Chelly]

Nachdem Android 17 immer näher rückt und das Shiftphone 8.1 nach wie vor mit Android 14 werkelt, wollte ich mal nachfragen, wie der Stand ist.

Ich hab hier im Forum gelesen, dass das 8.1 direkt Android 16 bekommen soll. Für mich stellt sich die Frage, wann?

Ist es absehbar, wann das Shiftphone aktualisiert wird? Immerhin haben wir schon bald die erste Hälfte von 2026 erreicht.

 

[I use KDE neon btw]

Wenn es zum Ende des nächsten Jahres ein Upgrade von Android 14 auf Android 16 bzw. 17 gibt, bin ich vollkommen zufrieden.
Es "darf" halt nicht über 2028 hinaus bei Version 14 bleiben, da einige Apps, z.B. aus "sensiblen" Bereichen wie Banking (ING, Sparkasse, ...), Gesundheit (Krankenkasse, ePa, Gematik, FreeStyle Libre, ...) oder Regierung (EUDI, MeinELSTER+, ...) relativ aktuelle Android-Versionen mit Google Play Protect voraussetzen oder dies planen.

 

[7irxn]

Wenn es zum Ende des nächsten Jahres ein Upgrade von Android 14 auf Android 16 bzw. 17 gibt, bin ich vollkommen zufrieden.
Es "darf" halt nicht über 2028 hinaus bei Version 14 bleiben, da einige Apps, z.B. aus "sensiblen" Bereichen wie Banking (ING, Sparkasse, ...), Gesundheit (Krankenkasse, ePa, Gematik, FreeStyle Libre, ...) oder Regierung (EUDI, MeinELSTER+, ...) relativ aktuelle Android-Versionen mit Google Play Protect voraussetzen oder dies planen.

Kann ich mir nicht vorstellen, dass Google Play Protect vorausgesetzt wird, eher eine aktuelle bzw. noch im Updatezyklus befindliche Version, also Android15 oder höher.
Google Play Protect , Custom-ROMs haben das doch gar nicht installiert oder ist microG der Ersatz dafür?
An dieser Stelle ist mal "ziviler Ungehorsam" angesagt. Die (Volks(ver)treter) reden immer von digitaler Souveränität und dann staatliche/halbstaatliche Apps unters Volk werfen, die das durchaus löbliche Ansinnen (digitale Souveränität) vollkommen torpedieren !?
Beispiel: Wenn ich sowas lese, dann krieg ich einen dicken Hals

 

[liza451]

As far as I know, there hasn't been an official release date announced yet. The last information shared suggested that the SHIFTphone 8.1 would skip Android 15 and move directly to Android 16, but software updates often take longer because they need device-specific testing, stability checks, and certification before they're ready for users. Until the team publishes a roadmap or update announcement, it's difficult to give a precise timeline. Hopefully we'll hear more soon, as I'm sure many users are looking forward to Android 16 as well.

 

[I use KDE neon btw]

Es gibt aktuell wohl die Überlegung, dass die EUDI-Wallet auch ohne Google Play Protect und über F-Droid sowie andere Stores verteilt werden könnte:

Eine Kontenpflicht bei den Store-Betreibern für die Nutzung der App gebe es nicht, auf die Einbindung umstrittener Programmierschnittstellen wie Googles Play Integrity API werde verzichtet. Mittel- bis langfristig sei die Bereitstellung über alternative App-Stores denkbar.

https://heise.de/-11394312

 

[R.E.D.]

Gelöscht

 

[daho86]

Vielleicht für den einen oder anderen interessant hier: Ich habe bisschen im Netz nach Infos von Qualcomm gestöbert und eine Aussage aus April 2026 aus dem Qualcomm Support Forum gelesen, dass es anscheinend ein fertiges Paket für den Shiftphone SOC mit Android 16 und dem aktuellen Kernel 6.12 gibt und dieser über Qualcomm Sales zur Verfügung gestellt werden kann:

"Yes. QCM6490.LA.6.0 (A16) using kernel-6.12 is available. Please contact QC Sales team for access."

https://mysupport.qualcomm.com/supportforums/s/question/0D5dK00000JVJN5SAP/availability-of-android-15-kernel-6x-source-for-qcs6490-platform

 

[Ossi R.]

Das Eine hat ja.nichts mit dem Anderen zu tun.
Neue Produkte haben ja nicht zwingend einen negativen Einfluss auf das Software-Team und dessen Ressourcen - z.B. die SHIFTed iPhones.
Damit hat das Software-Team ja nichts zu tun.

Auf lange Sicht haben solche Produkte vermutlich eher einen positiven Effekt ,wenn so Geld rein kommt ,kann das Software Team sogar u.U. davon profitieren. (durch mehr Mittel für mehr Personal zum Beispiel)

Diese Lesart teile ich nicht. Selbstverständlich könnte, nein MÜSSTE man mehr personelle Ressourcen in den Software-Support stecken, welche man bei neuen Produktexperimenten einsparen könnte. Der Software-Support war bisher über alle Shiftphones hinweg - diplomatisch formuliert - sehr ausbaufähig, dabei geht es hierbei um das zentrale Produktversprechen der Nachhaltigkeit.

Egal, was die da machen. Hauptsache, es tut sich mal wieder was. Aber nicht wieder neue Produkte, und hier geht nichts weiter.
Ich kann nur sagen, wenn sich da nichts bessert, war das mein erstes und auch letztes Shift Gerät.

Aus der Erfahrung der letzten 10 Jahre ist leider zu befürchten, dass Shift nicht aus dem mangelhaften Software-Support der bisherigen Geräte gelernt hat. Allein dass das Shiftphone 8.1 mit Android 14 geliefert wird (wenn es denn geliefert wird) spricht Bände.
Ohne guten Software-Support keine Nachhaltigkeit. Die Hoffnung stirbt zuletzt...

 

[R.E.D.]

Selbstverständlich könnte, nein MÜSSTE man mehr personelle Ressourcen in den Software-Support stecken, welche man bei neuen Produktexperimenten einsparen könnte.

Würde mich interessieren ,wie du dir das vorstellst. Jemand aus der Produktplanung oder dem.Design Team hat doch nicht automatisch Ahnung von Programmierung von Betriebssystemen.

Shift sucht doch mittlerrweile seit Jahren nach Unterstützung für das Software Team ,das wäre sicher nicht der Fall ,wenn es eine so einfache (innerbetriebliche) Option gäbe.

 

[Shrike]

Man muss sich auch im klaren sein das Shift Geld verdienen muss um überhaupt langen Software Support liefern zu können. Da reicht es nicht 12 000 Stück 8er zu verkaufen. Da müssen andere Produkte her die Geld einbringen. Shift muss sich breiter aufstellen um genau dieses Problem zu beheben.
Sie haben auch schon gesagt das sie daran arbeiten das es in Zukunft besser funktioniert. Das es schwierig als Shift ist, Software Entwickler von sich zu überzeugen, wenn andere Firmen deutlich mehr bezahlen, sollte mittlerweile jedem bewusst sein.
Bei Shift arbeiten Menschen, die woanders deutlich mehr verdienen würden. Einfach weil sie die Welt besser machen möchten. Das verdient Respekt. Ich gehe davon aus das sie ihr bestes geben damit wir zufrieden sind. Aber sie sind wahrscheinlich viel zu wenige...
Was natürlich nicht passt, ist die Kommunikation. Carsten und Samuel sollten sich vielleicht davon verabschieden alles immer selbst machen zu müssen. Da reicht doch eine Mitarbeiterin oder ein Mitarbeiter für die Kommunikation, die sich um alle News kümmert. Das könnte ein monatliches kurzes und knackiges Video sein mit Infos zu Software (z.B. Kamera), Updates und neuen Entwicklungen. Vielleicht auch mal Hinweisen zu Rabatt Aktionen im Shop. Oder Lieferverzögerungen (wie Display).
Das bringt Aufmerksamkeit und beantwortet Fragen bevor Unmut entsteht.
Meiner Meinung nach ist das die wichtigste Stelle die besetzt werden muss.

 

[tkopq]

welche man bei neuen Produktexperimenten einsparen könnte

Kann man eben nicht einsparen, oder wir sollen die Reparaturen und Endabnahmen ohne Hardwaremitarbeiter vonstatten gehen?